重庆綦江：广开就业路保贫困劳动力“饭碗”
今年以来，綦江区人力社保局不断创新举措、精准施策，持续拓展贫困劳动力就业渠道，通过着力加大就近就业扶持力度、就业创业培训力度、过渡托底帮扶力度，有力保住贫困劳动力“饭碗”，使得就业扶贫工作再上新台阶。据了解，綦江区人力社保局加大贫困劳动力就业扶持力度。建设就业扶贫车间、创业就业示范山村、创业就业示范街等主体吸纳贫困劳动力就近就地就业。截至目前，该区已建成投用16个扶贫车间，吸纳256名就业困难人员就业，其中包含建卡贫困人员66人。中峰镇龙山村被评为创建创业就业示范山村，带动20人就业。同时，加大对贫困劳动力的培训力度，采取灵活多样的培训方式开展“短平快”的培训，并为参加技能培训的贫困劳动力提供交通、食宿等方面的便利条件，帮助贫困户实现从“卖苦力打工”到“凭技能吃饭”的转变。今年开展各项培训265期，累计培训10077人，发放培训补贴352万元。另外，充分发挥公益性岗位过渡托底帮扶作用，帮助贫困劳动力稳住“饭碗”。全面摸排贫困劳动力就业需求，会同各部门合理开发岗位，截至目前，开发公益性岗位3078个，安置建卡贫困劳动力1955人，占比超63.52%。坚持扶贫与扶志扶智相结合，促进贫困劳动力自谋职业或创业，真正实现“造血式”脱贫。綦江区人力社保局负责人介绍，就业是民生之本，脱贫之根。今年通过“四种渠道”吸纳贫困劳动力就业442人，完成全年任务的200.9%，就业扶贫工作取得了一定成效。今后，区人力社保局将不断畅通贫困人员就业渠道，让他们增收致富有保障。
